珠三角家具行業本月全線缺人，從管理人員到學徒無一不缺。東莞厚街勞務市場昨日舉辦的一場家具行業專場招聘會上，吸引了90家企業參會。該市場銷售總監黃京表示，本月4場專場招聘會上，企業入場量均超過80家，遠高于平時需求。
黃京表示，進入5月份，家具人才供應呈現緊張之勢。由于訂單排滿，除了一些平時鮮見的高端職位外，中層管理、銷售、技術、研發等人才均大量短缺，不少企業開設助理、學徒、普工崗位以儲備人才。
順德某家具負責人事工作的何經理表示，他本月已參加了厚街勞務市場的全部四場專場招聘會，很多企業招聘頻率甚至比年初時節還要高，大家都四處招人，但用工緊張情況還是沒得到有效緩解。
黃京分析，年初由于缺工，使今年家具企業招工并不是很理想，進入5月份，由于訂單增加，各個地區又出現大舉招人的現象，人才供應量遠遠滯后于崗位需求量，使家具人才供應更為緊張。
黃京表示，進入5月份，家具人才供應呈現緊張之勢。由于訂單排滿，除了一些平時鮮見的高端職位外，中層管理、銷售、技術、研發等人才均大量短缺，不少企業開設助理、學徒、普工崗位以儲備人才。
順德某家具負責人事工作的何經理表示，他本月已參加了厚街勞務市場的全部四場專場招聘會，很多企業招聘頻率甚至比年初時節還要高，大家都四處招人，但用工緊張情況還是沒得到有效緩解。
黃京分析，年初由于缺工，使今年家具企業招工并不是很理想，進入5月份，由于訂單增加，各個地區又出現大舉招人的現象，人才供應量遠遠滯后于崗位需求量，使家具人才供應更為緊張。
